dimanche 31 juillet 2016

Periel consulting recrute un Développeur Web H/F

Au sein d’une agence de communication digitale, vous serez rattaché au responsable technique et en collaboration étroite avec les membres de l’équipe, ainsi qu’avec les clients.

Ce poste de Développeur Web est un compromis entre développeur et chef de projet.

Profil de développeur en capacité de prendre en main la totalité des étapes d’un projet, depuis l’échange client jusqu’à, si nécessaire la formation de l’utilisateur final. Il doit être capable d’intégrer un processus AGILE avec son équipe et le client.

Poste basé a Tunis. Déplacements en Europe à prevoir.

 

  • Profil :

Environnement technique :

– PHP 5 / MySQL (Maîtrise)
– Drupal 7 (Bonne connaissance)
– WordPress (Bonne connaissance)
– HTML/CSS / Javascript/Jquery (Maîtrise)
– Intégration responsive web et mobile (Bonne connaissance)

Vous recherchez :

  • Une entreprise à taille humaine
  • Une ambiance dynamique et familiale
  • Un poste calibré selon vos compétences
  • Une évolution professionnelle vers de nouvelles technologies
  • Un salaire attractif
  • Technophile, persévérante, vous avez un excellent relationnel et votre curiosité et capacité d’écoute vous permettent de comprendre les problématiques de vos clients.

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23:08

Lézard Com recrute un DÉVELOPPEUR WEB FrontEnd & BackEnd

Lézard Com recherche un DÉVELOPPEUR WEB FrontEnd & BackEnd – H/F

Au sein de la Direction Web Development , et sous la responsabilité du chef de projet, le développeur / intégrateur web est en charge :

  • -Vous serez chargé du développment et de la réalisation de l’ensemble des fonctionnalités d’un site internet.

    -Vous éprouvez une forte passion et une réelle curiosité pour les technologies web.

    -Vous savez gérer des délais de production courts nécessitant une forte réactivité.

    – See more at: http://ift.tt/1RStyal

  • -Vous serez chargé du développment et de la réalisation de l’ensemble des fonctionnalités d’un site internet.
  • -Vous éprouvez une forte passion et une réelle curiosité pour les technologies web.
    -Vous savez gérer des délais de production courts nécessitant une forte réactivité.
  • -D’intégrer et optimiser les contenus (textes, images, vidéos…) sur nos plateformes web via le CMS, en langage html.
  • -D’aider à la mise en place des optimisations techniques propres au SEO.

-Participer à la qualité globale du site (norme d’accessibilité, de référencement et d’ergonomie).

  • -D’effectuer régulièrement le contrôle qualité des sites web sur les différents systèmes d’exploitation et les différents navigateurs web.
  •  

PROFIL:

Le candidat est idéalement issu d’une formation spécialisée développeur-intégrateur web  de niveau bac +3 min, et justifie d’une expérience (1 an minimum) sur un poste similaire au sein d’une équipe web ou d’une agence.

Fort attrait pour les nouvelles technologies. 

Compétences techniques :

  • Maitrise des langages et des technologies de publication du web (XHTML / HTML, CSS, HTML5)
  • Maitrise opérationnelle des outils de CMS (Prestashop, WordPress et drupal (Serait un atout) ) et des éditeurs de code (Notepad++, DreamWeaver)
  • Maitrise des logiciels spécifiques de traitement d’image (Photoshop (exigé), Illustrator …)
  • Connaissance des règles et normes applicables sur le web : référencement, accessibilité, ergonomie
  •  

Exigences de l’emploi:

Compétences linguistiques : Maitrise parfaite de la langue française .

Qualités personnelles : créatif, polyvalent, enthousiaste et doté(e) d’une bonne capacité d’adaptation.

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23:08

BIP SMS MARKETING recrute un graphiste

En fonction des besoins exprimés par les clients professionnels, ainsi que des collaborateurs internes (service marketing), vous devrez contribuer en totale autonomie à la création graphique des outils de communication :

* Flyers

* Vidéos commerciales/pub

* Retoucher des photos

* Produire de visuels Marketing forts et de qualités

* Adapter ces visuels aux différents formats

Cette liste de tâches n’est pas limitative.

Exigences de l’emploi:

Doté d’un bon relationnel vous avez une appétence pour le travail en équipe et êtes capable de comprendre les besoins du client interne et de le questionner.

Le poste requiert de la réactivité et la capacité à être force de propositions créatives.

Autonome et doté d’une bonne aisance relationnelle, vous appréciez de travailler directement avec le client sur un projet.

Nous recherons un(e) graphiste qui soit volontaire et flexible selon le travail qui sera demandé.

Vous êtes autonome dans la gestion de votre travail, respectueux des délais, organisé, et vous aimez travailler en équipe.

 

 Maîtrise du Français OBLIGATOIRE

-facilité de compréhension et d’analyse 
-Vous êtes autonomes sérieux mature et responsable !

Vous avez un niveau de bac +3 ou plus et vous êtes éligible au contrat SIVP

 

 

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23:08

EDUCARO recrute un Traducteur

   Für eine Sprachschule in Tunis befindet sich Educaro Tunisia auf der Suche nach einem/einer gewissenhaften und erfahrenen Übersetzer/in für die Übersetzung von Französischen und Arabischen Texten ins Deutsche.

   Neben persönlichen und informellen Dokumenten müssen ebenfalls Zeugnisse und Urkunden sorgfältig übersetzt werden. C1 oder C2 Kenntnisse in jeder der drei Sprachen sind absolut notwendig, Deutsch als Muttersprache ein besonderes Plus.

Weiter Anforderungen sind:

•    Organisationstalent

•    Soziale Kompetenz

•    Serviceorientierung 

•    Teamfähigkeit

 

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EDUCARO recrute un Chef d’Agence (H/F)

Chef d’Agence (H/F) – Centre de langue

 SOUSSE

 

[Recrutement ouvert jusqu’au 15 Aout 2016]

 

Educaro Tunisie est un centre de formation spécialisé dans l’enseignement de l’Allemand et le placement d’étudiants en Allemagne.

Notre société fondée en 2013 par Mr Christian SASSIN à Düsseldorf en Allemagne se positionne aujourd’hui comme leader qualitatif sur le marché Tunisien.

 

Descriptif du poste

 

Le chef d’agence aura pour missions :

·         Gestion du personnel à Sfax (réceptionniste / professeurs / etc…)

·         Gestion administratif du centre

·         Coordination avec le siège à Tunis

·         Consulting

·         Prospection commercial

·         Reporting direction générale en Allemagne

 

 

 

 

Exigences de l’emploi:

Compétence requise

 

·         Expérience en Allemagne

·         Dynamisme

·         Très bonne présentation

·         Excellente élocution (Arabe et Français)

·         Bonne organisation

·         Bonne maitrise de l’outil informatique et du pack office

·         BAC+4 minimum

·         Aisance avec les chiffres

·         Sérieux et ponctualité

·         Discret et prévenant

·         Aisance commercial

·         Autonomie

 

 

Profil idéal

 

·         BAC+4 minimum

·         Expérience en tant que manager

·         Expérience dans une école de langue

·         Expérience avec CRM (sales forces)

 

 

Condition

 

·         Bureau au Berges du lac 1

·         Horaire de 8h30 à 17h

·         CDI

·         Salaire fixe + intéressement sur chiffre d’affaire.

 

 

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23:08

EDUCARO recrute un Front office

Front office / Centre Allemand

       Tunis / Sfax / Sousse

 

[Recrutement ouvert jusqu’au 15 Aout 2016]

 

Educaro Tunisie est un centre de formation spécialisé dans l’enseignement de l’Allemand et le placement d’étudiants en Allemagne.

Notre société fondée en 2013 par Mr Christian SASSIN à Düsseldorf en Allemagne se positionne aujourd’hui comme leader qualitatif sur le marché Tunisien.

 

Descriptif du poste

Le front office sera en charge de :

·         Réceptionner les étudiants pour leurs fournir les informations de base

·         Renseigner les étudiants sur les sessions des cours

·         Réception des appels téléphonique

·         Réception et organisation du courrier

·         Procéder aux inscriptions

·         Organiser les tests de niveaux

·         Organiser les RDV des conseillers en orientation

·         Répondre aux messages (emails, réseaux sociaux, etc.)

·         Reporting directeur

 

 

Exigences de l’emploi:

Compétence requise

·         Dynamisme

·         Très bonne présentation

·         Excellente élocution (Arabe et Français)

·         Bonne organisation

·         Bonne maitrise de l’outil informatique et du pack office

·         BAC+3 minimum

·         Aisance avec les chiffres

·         Sérieux et ponctualité

·         Discret et prévenant

·         Aisance commercial

 

Profil idéal

·         Diplômé en littérature et civilisation Allemande

·         Expérience en call center

·         Expérience dans une école de langue

·         Expérience avec CRM (sales forces)

 

 

Condition

 

·         Bureau au Berges du lac 1

·         Horaire de 8h00 à 17h

·         CDI / 13eme mois.

 

 

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Meubles Mezghani recrute un Technicien de machine CNC

SOCIETE INDUSTRIELLE OPÉRANT DANS LE SECTEUR DE MEUBLE CHERCHE A RECRUTER UN TECHNICIEN DE MACHINE AYANT UNE EXPERIENCE SUR LES MACHINES A COMMANDE NUMERIQUE 

QUALIFIES AYANT LE PROFIL SUIVANT

– MAÎTRISE DE MANIPULATION DES MACHINES CNC:

  1. – AMADA 
  2. – BOSCHERT

EXPÉRIENCE EXIGEE DE 3 ANS DANS UN POSTE SIMLAIRE

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23:08

FGA TUNISIE recrute un Contrôleur Logistique

Une société totalement exportatrice qui œuvre dans le domaine de l’Aéronautique filiale d’un groupe international Français, recrute un      «Contrôleur Logistique».

 

Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier

 

Il a de bonnes connaissances dans les domaines suivants :

   – la comptabilité générale 

   – Contrôle et validation des factures pour paiement

–       Suivi administratif et fiscal des factures d’achat et vente

–       Bonne connaissance de l’apurement du BC

   – Maîtrise des procédures administratives, fiscales, douanières et transport

   – ERP et contrôle des systèmes d’information

-Gestion de stock (cout et quantité)

   – Excel (formation avance)

   – administration des ventes, contrôle des dossiers d’export et d’import et analyse du CA

   – contrôle des paiements fournisseurs et factures d’achat.

 

       Profil :

   – Niveau de connaissances générales nécessaires (formation, diplômes) :

–       De formation – Maitrise ou licence comptabilité, /finance Formation procédure douanière

   – Niveau de compétences professionnelles requises :

   – Expérience min 3 ans (avoir expérience de validation dossier douanier) 

   – Utilisation courante des outils bureautiques : Microsoft Office, Sage, Autre ERP, Excellente Maitrise en Excel, Lotus Notes

 

Ils sont exigés aussi : la Ponctualité, l’assiduité, une attitude sérieuse, la volonté d’évoluer et d’apprendre, l’intégrité, l’esprit de confidentialité, l’autonomie, le sens du contrôle et de la vérification.

 

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FGA TUNISIE recrute un Contrôleur Financier

Une société totalement exportatrice qui œuvre dans le domaine de l’Aéronautique filiale d’un groupe international Français, recrute un      «Contrôleur Financier».

 

Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier

 

Il a de bonnes connaissances dans les domaines suivants :

   – la comptabilité générale et analytique 

   – l’analyse des coûts et contrôle budgétaire 

   – les procédures administratives, fiscales, douanières et de transport

   – ERP et contrôle des systèmes d’information

   – Excel (formation avance)

   – administration des ventes, contrôle des dossiers d’export et d’import et analyse du CA

   – contrôle des paiements fournisseurs et factures d’achat.

 

       Profil :

   – Niveau de connaissances générales nécessaires (formation, diplômes) :

   – De formation – Maitrise ou licence comptabilité, /finance

   – Niveau de compétences professionnelles requises :

   – Expérience min 3 ans dans un poste de financier ou contrôleur de gestion

   – Utilisation courante des outils bureautiques : Microsoft Office, Sage, Autre ERP, Excellente Maitrise en Excel, Lotus Notes

 

Ils sont exigés aussi : la Ponctualité, l’assiduité, une attitude sérieuse, la volonté d’évoluer et d’apprendre, l’intégrité, l’esprit de confidentialité, l’autonomie, le sens du contrôle et de la vérification.

 

 

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Sbl Conseil recrute un Psychologue consultant(e) H/F

Le cabinet français SBLCONSEIL, recrutement, formation, coaching, recherche pour son agence tunisienne aux BERGES DU LAC, un(e) psychologue consultant(e),

Vous êtes en charge de la sélection psychotechnique de télévendeurs, pour un client français implanté à Tunis. Il s’agit de participer au processus de recrutement de ce client, la société IVOO – www.ivoo.fr- un centre d’appels spécialisé en appels sortants en BtoB

 

Vos tâches et responsabilités  sont variées :

Enregistrement et notation des CV –  Suivi des convocations et relances – Entretiens d’évaluation – Passation de tests – Validation des compétences –  Diagnostic d’aptitudes – Notation des critères de personnalité définis par le client – Travail de synthèse avec le cabinet SBL.

 

Exigences de l’emploi:

Ce travail convient bien à un(e) débutant(e) BAC+4/ BAC+5 en RH ou psychologie clinique ou psychologie du travail, ayant une connaissance des métiers en centre d’appels – La maîtrise de la langue française doit être exemplaire. Nous vous formons aux tests et techniques d’évaluation.

 

 

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Milestone recrute un Community Manager

Nous recrutons Community Manager:

Diplôme d’une école ou d’une université en commerce / marketing / journalisme. Vous avez 1/3 ans d’expérience en tant que community manager dans une agence de communication ou chez l’annonceur.

Créatif, organisé et cultivé avec une solide culture digitale.

 Principales missions :

-Élaboration de stratégie « Social Media » pour des marques et entreprises selon leurs secteurs d’activités, leurs cibles, leurs objectifs, leurs Benchmark…

-Création et rédaction de contenu pour l’animation des réseaux sociaux selon une ligne rédactionnelle et un planning éditorial.

-Monitoring, analyse et rapport d’audience

-Collaborer avec l’équipe créa et design pour l’élaboration de visuel.

 

 

 

Exigences de l’emploi:

Qualifications :

-Une maîtrise parfaite du français et de l’Anglais à l’écrit, sans fautes d’orthographe, et à l’orale.

-Une sens aigu de l’organisation, des processus, et de la gestion de projet.

-Une connaissance approfondie des différents réseaux sociaux : leurs fonctionnements, leurs objectifs, la sponsorisation, les statistiques.

-Une connaissance des gouts et comportement du consommateur, des dernières tendances dans différents domaines : architecture d’intérieurs, mode, culture, design, tourisme…

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Centre Financier aux Entrepreneurs recrute un Caissier

Le Centre Financier aux Entrepreneurs – Tunisie S.A. (CFE) est une institution de Microfinance qui vise à accroître l’accessibilité des services financiers professionnels aux micros et petits entrepreneurs afin de contribuer à la prospérité durable, à l’émergence du secteur privé et à l’amélioration des conditions de vie des Tunisiens. Appartenant à des investisseurs locaux et internationaux, le CFE se distingue par l’accent mis sur le développement local au moyen de projets de propriété collective.

POSTE :  CAISSIER

OBJECTIFS DU POSTE :

L’objectif principal du caissier est d’ouvrir les fiches clients et accepter les dépôts. Relevant du chef de bureau de financement, le caissier est aussi responsable de promouvoir les produits et les services du CFE et de conseiller les clients à leur sujet. Le caissier est principalement responsable :

·  De recevoir et de compter la caissette au début de chaque journée ;

·  D’accepter l’argent pour les dépôts et de vérifier l’exactitude des bordereaux de dépôt ;

·  De répondre aux demandes sur les autres produits connexes du CFE ;

·  D’ouvrir les dossiers des clients ;

·  De préparer et d’effectuer les dépôts à la banque ;

·  D’expliquer les produits et les services du CFE aux clients et d’en faire la promotion.

· 

Les autres tâches et obligations qui permettront de bien assumer les responsabilités indiquées plus haut comprennent les éléments suivants :

·  Performer au sein de l’équipe afin d’assurer l’efficacité du déroulement du travail ;

·  Former les nouveaux employés et répondre aux questions des collègues ;

·  Promouvoir et conserver des relations positives avec tous les contacts, les clients et les clients potentiels ;

·  Se conformer à toutes les politiques et procédures du CFE ;

·  Contribuer à la réalisation des objectifs et des buts de la direction et de l’entreprise ;

·  Effectuer toute autre tâche ou obligation connexe assignée par le Chef de bureau de financement ;

QUALIFICATIONS ET PROFIL :

Le caissier doit avoir une bonne connaissance pratique des activités de la succursale dans le secteur des services financiers et doit être capable de voir la façon dont les activités courantes et complexes sont liées à la réalisation de la vision et de la mission du CFE. À cet égard, les qualifications et les exigences spécifiques comprennent :

·  Licence en gestion, finance, comptabilité (BAC + 2/3) ou l’équivalent ;

·  De préférence, une certaine expérience du travail de bureau, du travail administratif, de la manipulation de l’argent, de la vente ou du service à la clientèle ;

·  Une connaissance des principes du service à la clientèle ;

·  Des compétences pertinentes en informatique ;

·  De bonnes compétences interpersonnelles et relationnelles ;

·  Une excellente habileté à communiquer verbalement et par écrit en français.

Le CFE cherche à embaucher des candidats qui sont les mieux qualifiés et les plus expérimentés, qui souhaitent se développer sur le plan personnel et professionnel afin de faire avancer leur carrière, et qui peuvent fonctionner activement dans un environnement rapide en constante évolution.

Les candidats intéressés doivent présenter une lettre de motivation expliquant leur intérêt pour le poste, ainsi que leur curriculum vitae, trois références professionnelles et une copie de leurs diplômes.

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SOTUDIS recrute un Responsable Garantie – Automobile

SOTUDIS recrute

Responsable Garantie – Automobile
Missions:

Au sein du réseau après-vente dédié à un concessionnaire automobile, vous assurez l’assistance au réseau sur les problématiques techniques liées aux demandes de remboursement en Garantie.
Vous établissez et vous assurez le suivi des dossiers de garantie et et vous acceptez ou refusez le remboursement dans le cadre de la Garantie.
Vous participez à l’amélioration de la qualité produit et au contrôle des coûts Garantie en assurant régulièrement les remontées d’informations en Anglais vers le fournisseur.
Profil recherché :
Technicien supérieur / mécanique, mécatronique
Maitrise parfaite de l’anglais
une expérience probante dans un service après-vente, dans l’environnement automobile
Esprit d’analyse, Sens de l’organisation, et esprit d’équipe

 

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SOTUDIS recrute un Chargé de Réclamations Client / SAV

SOTUDIS recrute

Chargé de Réclamations Client / SAV
Nous cherchons à recruter un(e) chargé(e) de réclamations client – SAV
Votre mission est de centraliser la gestion des réclamations client et de veiller à optimiser leur traitement.
Profil recherché :
– Bac +3 (Mécatronique / Mécanique auto)
– Une expérience en qualité, est souhaité mais n’est pas exigée
– Très bonnes capacités de communication écrite et orale
– Très bonnes connaissances en mécanique automobile
– Une aisance relationnelle
– Un esprit de synthèse et une capacité d’analyse

 

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TSI Networks recrute un Ingénieur Systèmes et Réseaux

TSI Networks recrute

Ingénieur Systèmes et Réseaux

Nous vous offrons un stage-formation de 3 mois pouvant déboucher sur un poste à long terme avec contrat. Votre mission principale: sauvegarde et restauration de données.
Compétences exigées :
o Connaissances approfondie de la sauvegarde et la restauration dans un environnement complexe
o Très bonnes connaissances administration de serveur exchange et Windows serveur
o Connaissances en téléphonie IP Cisco, un plus appréciable Connaissance réseau TCP/IP
o Certification Microsoft
o Maîtrise de la langue française ; capacité de communication orale et écrite
o Capacité d’écoute et de compréhension des différents services et utilisateurs
o Rigoureux, méthodique, polyvalent, adaptable, ponctuel et sociable
o Avec un esprit d’ouverture et d’analyse
o A la fois autonome et aimant travailler en équipe

 

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Kbayer Meuble recrute Plusieurs Profils

Kbayer Meuble recrute

Responsable Etude et Méthode
Les missions principales et responsabilités :
– Recherche et développement des nouveaux produits
– Élaboration des dossiers techniques des produits
– Élaboration des dossiers méthode pour l’industrialisation
Exigences de l’emploi:
Les savoirs:
– Diplôme de technicien supérieur dans le domaine du bois (Expérience exigée)
– Connaissances dans la conception et les développements des produits , notamment les logiciels de CAO ( Autocad, Solid works..)
– Connaissances dans les méthodes industrielles
– Connaissances de l’industrie du bois
– Esprit créatif
– Esprit analytique
– Sens de l’observation
– Modestie, humilité
– Bon communicant

Chef Atelier Menuiserie
les missions principales et responsabilités:
– Planification et suivi de la production dans le respect des délais , de la qualité et des coûts exigés
– Management de l’équipe de menuiserie
Exigences de l’emploi:
Les savoirs:
– Technicien en menuiserie dans le domaine du meuble ( Expérience non exigée)
– Connaissances dans le domaine du meuble
– Connaissances dans la gestion de production
– Techniques d’encadrement et de leadership
– Leader
– Esprit analytique
– Sens de l’observation
– Modestie, humilité
– Bon communicant

Chef Atelier Peintre
Les missions principales et responsabilités:
– Planification et suivie de la peinture dans le respect des délais, de la qualité et des coûts exigés
– Management de l’équipe de peinture
Exigences de l’emploi:
les savoirs:
– Technicien en peinture dans le domaine du meuble ( Expériences non exigée)
– Connaissances dans le domaine de peinture industrielles dans le domaine du meuble
– Connaissances dans la gestion de production
– Techniques d’encadrement et de leadership
– Leader
– Esprit analytique
– Sens de l’observation
– Modestie, humilité
– Bon communicant

 

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Best Brands recrute un Administrateur des Ventes

Best Brands recrute

Administrateur des Ventes
Société industrielle dans le secteur agroalimentaire sise a la zone industrielle El Agba désire recruter pour ces besoins un administrateur des ventes .

 

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Best Brands recrute un Merchandiseur

Best Brands recrute

Merchandiseur
Société industrielle dans le secteur agroalimentaire désire recruter pour ces besoins des merchandiseurs aux zones suivants : Sud,Djerba,Sfax,Sahel et Grand Tunis .

 

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MEP recrute 02 Infographistes

MEP recrute

02 Infographistes 
Poste : Vous aurez pour mission principale de :
 Créer des chartes graphiques de sites web originales et soignées.
Votre travail consistera notamment à :
• Rencontrer les clients et analyser leur demande
• Participer à la réflexion sur l’ergonomie des sites
• Rechercher les informations nécessaires à la création (icônes, visuels, etc.)
• Réaliser des travaux dits « préparatoires » (prémaquettes, mockups, etc.)
• Rédiger du contenu ou reformuler le contenu textuel apporté par les clients
• Concevoir et réaliser des identités visuelles, des logos, des chartes graphiques
• Mettre en page des maquettes de documents de communication papier
• Présenter vos créations au client et argumenter vos choix créatifs
• Assurer des formations courtes pour les entreprises
• Assister sur terrain et suivre l’exécution des détails développés sur le software.
————————————————————————————————————————————————
Qualités requises 
• Travail en équipe, bon relationnel
• Organisation et rigueur
• Autonomie
• Patience et souplesse
• Créativité et sensibilité artistique
• Capacité à se renouveler
• Curiosité, ouverture d’esprit, force de proposition
• Connaissance des tendances actuelles du web
• Expérience appréciée (web et print)
———————————————————————————————————————————————
Connaissances techniques
• Photoshop, Illustrator, IDesign, CS5 ou CS6, Power point
• Maîtrise de l’orthographe
Apprécié :
• Connaissance de l’environnement Mac
• Connaissance générale d’Internet (sites, blogs, apps mobiles, etc.)

 

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Nextplast recrute une Secrétaire de Production

Nextplast recrute

Secrétaire de Production
SOCIÉTÉ TOTALEMENT EXPORTATRICE CHERCHE A RECRUTER UNE SECRÉTAIRE DE PRODUCTION QUI MAITRISE BIEN LA LANGUE ITALIENNE.

 

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BeSmart Learning Center recrute des Enseignants de Français

BeSmart Learning Center recrute

Enseignants Français
Centre de formation sis à Ezzahra, Ben Arous a besoin d’enseignant(e)s de Français. Début de cours 01-08-2016

 

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BeSmart Learning Center recrute Formateurs – Formatrices

BeSmart Learning Center recrute

Formateurs – Formatrices
Vous avez une bonne expérience en formation de langues – informatique – Physique – ou toute autre discipline. Vous avez un projet d’offrir une formation en une méthode interactive sur pc. Vous êtes prêt à vous déplacer au banlieue sud de Tunis. Vous êtes le bienvenu.

 

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Polyclinique Internatioale les Narcisses recrute Pharmacien(ne) / Préparateurs de Pharmacie

Polyclinique Internationale les Narcisses recrute pour son démarrage :

– Un(e) pharmacien(ne)
– Des préparateurs et préparatrices de pharmacie

une expérience dans une clinique ou structure de santé est souhaitable

 

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samedi 30 juillet 2016

TRAVELTODO recrute un Responsable maintenance

Dans le cadre de son développement, TRAVELTODO recrute un responsable maintenance :
 
Missions
 
-Assurer les missions d’intervention requises de maintenance.
 
-Coordonner et planifier des interventions techniques, 
 
 -Visiter les points de vente pour garantir la sécurité des interventions .
 
-Participer aux projets des travaux neufs.
 
-Fixer les priorités et élaborer le planning de maintenance de la société .
 
– Suivre l’exécution en contrôlant le planning et le budget et les livraisons des fournisseurs
 
-Examiner avec toutes les autres parties concernées (fournisseurs,) pour toutes les commandes des équipements et de fournitures et le délai de livraison selon le calendrier du projet, réception & installations & réclamations. –
 
-Elaborer  des rapports hebdomadaires de gestion pour tous les projets réalisés ou en cours .
 
Profil Recherché :
 
-Issu(e) d’une formation d’ingénieur en maintenance    .
 
-Vous présentez d’une expérience exigée dans des environnements liés aux bâtiments et installations 
 
-Vous faites preuve de rigueur technique et administrative
 
– Etes reconnu(e) pour votre autonomie, vos capacités d’organisation et votre disponibilité. 
 
-Un homme de terrain capable de s’adapter et de gérer plusieurs projets à différents stades d’avancement, autonome et rigoureux.
 
-Connaissance des normes qualité, sécurité et environnement .
 
 -Qualités d’organisation et d’anticipation.
 
-Permis exigé
 
 

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00:37

CALIFORNIA GYM recrute un Technicien polyvalent (factotum)

La société CALIFORNIA GYM recrute immédiatement pour son nouveau Club de Fitness & de Bien être  PLATINIUM  basé au LAC 2 : 

 

                UN TECHNICIEN EN MAINTENANCE                                                      POLYVALENT  

 

 

*entretien et maintenance des équipements et machines.

*Suivi du circuit sanitaire eau chaude et froide.

*Enregistrement des valeurs énergie (gaz , eau , électricité).

 

Exigences de l’emploi:

 

 

homme à tout faire (factotum) , autonome.

–          Jeune, dynamique et motivé .

 

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EUROCONSULTANTS-IT recrute des Développeurs .NET

Euroconsultants-IT : 

Dans le cadre de l’expansion de nos activités  et dans le but de répondre aux besoins clientèle, ECIT recrute :

 

 

Exigences de l’emploi:

 

Développeurs .Net

Vous justifiez d’une expérience 5 ans minimum réussie dans un poste similaire.

 

 

Votre mission consiste à :

• Réaliser des tâches de développement

• Maintenance évolutive et corrective

• Veille technologique

• Conception et modélisation

 

 

Savoir faire :

Vous  maîtrisez  parfaitement la notion orientés objets

Vous  maîtrisez les langages et  l’environnement de développement .Net (Asp.Net C# MVC4)

Connaissances des technologies web sont exigées : HTML5, Ajax, CSS3, JS 

Vous  maîtrisez aussi SQL Server 

 

Savoir être : 

·      Excellentes qualités relationnelles

·      Capacité à travailler en équipe

·      Rigoureux

 

Ambitieux et passionné par les nouvelles technologies, venez rejoindre nos équipes qui forment un groupe à la hauteur de vos attentes.

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00:37

MAZARS recrute un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue

Nous recrutons pour notre client, Groupe industriel d’envergure internationale, un(e) Assistant(e) de Direction Bilingue.

Rattaché(e) au Directeur Général, vous l’assistez, l’accompagnez et le secondez au quotidien.

Pour cela, vous êtes en charge de:

  • Assurer la prise de briefings des actions de la journée ou de la semaine à mener,
  • Gérer la planification, l’organisation et le suivi rigoureux des tâches à réaliser,
  • Rédiger et mettre en forme des courriers, notes et présentations (français/anglais),
  • Organiser et coordonner la transmission des informations à destination de sa Direction,
  • Recevoir, filtrer et transmettre les communications téléphoniques, les courriers et mails,
  • Gérer l’agenda, les déplacements de la Direction,
  • Préparer et participer aux réunions, rédiger les comptes rendus (français/anglais),
  • Tenir à jour des tableaux de bord et statistiques diverses,
  • Assurer le classement et l’archivage des documents,
  • Assurer également l’interface entre le réseau d’agences internationales, les différentes filiales, les services du siège et la Direction Générale Internationale,
  • Etre à l’écoute, remonter les dysfonctionnements et alerter sur les situations critiques.

Exigences de l’emploi:

Profil:

Titulaire d’un Bac+4, vous justifiez d’une expérience confirmée d’assistant(e) auprès d’une direction, durant au moins 3 ans.

Vous avez travaillé en environnement international et parlez français et anglais couramment.

La maîtrise MS Office est indispensable.

Vous faîtes preuve de dynamisme, de discrétion et professionnalisme.

 

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LAB EQUIPMENT recrute un comptable

La société LAB EQUIPMENT recrute : comptable

maitrisant le logiciel Sage i7. 

Poste stable et d’avenir

envoyer vos condidatures par E-mail: lab-equipment@planet.tn

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00:37

SOFT-MAINT TUNISIE recrute un Analyste Programmeur JAVA-PL/SQL

Sodifrance Entreprise de Services du Numérique créée en 1986, compte plus de 1300 collaborateurs répartis sur 13 implantations en France, une au Luxembourg, une en Tunisie et une à Madagascar.

L’offre de services se décompose en 6 grands métiers :

  • Conseil technologique
  • Transformation digitale
  • Data Management
  • Modernisation de SI
  • Services pour les applications
  • Services d’infrastructure

Sodifrance assure la transition entre les SI historiques et les nouveaux modèles IT, permettant aux organisations de toutes tailles de renforcer leur compétitivité et collaborer plus efficacement grâce aux solutions innovantes centrées sur la mobilité, la sécurité, le Big Data et le Cloud.

Dans le cadre d’un accroissement de son activité, SoftMaint Tunisie filiale de Sodifrance implantée en Tunisie depuis 2008, cherche à  renforcer son équipe par Des Analystes Programmeurs.

Exigences de l’emploi:

  • Vous êtes diplômé d’un bac +4/5 en informatique et vous justifiez d’une  expérience de 2 à 4 ans en tant qu’analyste/programmeur.
  • Vous êtes intervenu sur des projets en Java, JavaScript et PL/SQL avec une bonne maîtrise des Technologies/Framework : J2EE, Struts, JSP et JQuery.
  • Vous avez des connaissances sur le serveur d’applications Jboss (Déploiement, Configuration et Analyse des Logs, …).
  • Vous êtes  familiarisé avec TOAD, Putty, FileZilla et vous maîtrisez Unix.
  • Vos connaissances sur Flex ou Oracle Forms seront bien appréciés.
  • Une bonne maîtrise de la langue française est exigée.
  •  

 

 

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00:37

MGI COUTIER recrute un Ingénieur Qualité fournisseurs (h/f)

MGI COUTIER, Equipementier automobile implanté dans 20 pays et avec 45 sites de production

Cherche,

INGENIEUR QUALITE FOURNISSEURS (H/F)

 

MISSIONS PRINCIPALES

Est chargé de garantir la démarche Qualité et management vis à vis des Fournisseurs (Internes et externes)

  • Résout et vérifie les dysfonctionnements de qualité avec les Fournisseurs (internes et externes) : définition, contrôle des actions, contrôle de l’analyse des causes et des plans d’action (Jusqu’à la récupération des coûts non qualité) et le suivi des concessions/déviations des fournisseurs (externes exclusivement) ;
  • Suit les fournisseurs liés aux projetx (Interne ou Externe) : Participation à la revue des fournisseurs du projet, accepte les dossiers Fournisseur PSWs et PPAP ;…
  • Rend compte des audits ou évaluations Fournisseur (externe exclusivement) dans le cadre de Management de la Performance Fournisseur ou de Développement du Panel Fournisseurs ;
  • Assiste l’Acheteur d’Usine dans le suivi de QRsQC (niveau 2) ;
  • Complète la base de données qualité Fournisseur dans le cadre d’une activité quotidienne ;
  • Réalise des rapports des résultats et pilote des plans d’action si nécessaire ;
  • Doit être autonome et s’oblige à un devoir d’alerter sa hiérarchie en cas de risques Fournisseurs ;

                                     

Exigences de l’emploi:

PROFIL & COMPETENCES

Niveau et Expérience:

  • Niveau Ingénieur de formation Technique ou en Qualité renforcé par une expérience de 3 ans dans la qualité fournisseurs et de préférence dans l’industrie automobile.

Capacités et Aptitudes professionnelles:

  • Esprit de synthèse et d’analyse, autonomie, perspicacité, rigueur, ténacité, bon communicateur ;
  • Pratique du Pack office;
  • Maîtrise de l’anglais.

Connaissances techniques:

  • Maîtrise de FMEA, fiabilité, Capacité et SPC, méthodes de résolution de problèmes, 8D et QRQC, APQP – PPAP;
  • VDA 6.3 processus audit and connaissance des référentiels de management Qualité (ISO TS 16949, ISO 9001, etc).

Lieu de travail : Mateur / Région de Bizerte

Type de contrat : CDI.

 

 

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TC-TN recrute un HR Generalist

Reporting to: Middle East & Africa HR Supervisor

 

Requirements:

Qualifications:

  • Bachelor’s degree or above in related disciplines

 

Experiences:

  • At least 2 years’ HR experience, familiar with all-around HR practices and with strong HR sense.

 

Skills and abilities:

  • Outstanding communication, coaching and interpersonal skills with the ability to work effectively with people at all levels of the organization
  • Process and detail oriented, including strong organizational and prioritization skills
  • Sound knowledge of local labor laws and government requirements
  • Quick learner & ability to perform multi-tasks
  • Proficient in English, French is a plus

Exigences de l’emploi:

Responsibilities:

  • Administrates company policies, HR manual and policy.
  • Assists in the whole recruitment process and participants in the interviewing process.
  • Arrange and coordinate New Hire Orientation training. Update the training materials periodically and conduct some New Hire trainings.
  • Compiles and maintains up to date personnel records-both manually or through computerized HR system, and personal documents.
  • Conducts payroll process prepares all the payroll reports.
  • Maintain training records and coordinate training program implementation according to yearly training plan.
  • Administrates employee supplementary benefits and social insurance.
  • Coordinate employee survey and facilitate and track the implementation of action plans based on the results.
  • Responsible for accuracy and timely update of employees data in HRMs system.
  • Conduct employee communication programs.
  • Deal with confidential information
  • Fulfill other tasks assigned by manager

 

ISO Duties

  • Participate security related trainings
  • Conduct security related activities assigned to this position
  • Follow security related requirements when fulfilling the responsibilities of this position
  • Report security incidents to the supervisor when detected

 

 

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Novarino Tunisie SA recrute un Commercial

Importante société industrielle étrangère dans le secteur d’agroalimentaire recrute un commercial pour la région du sahel.

 

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Traitement Online recrute un Développeur Ruby on Rails TELETRAVAIL

Nous sommes à la recherche d’un développeur Ruby on Rails pour une mission en télétravail.

 

Exigences de l’emploi:

Au moins 2 ans d’expérience professionnelle sur ROR

Maitrise parfaite de la langue française

 

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vendredi 29 juillet 2016

غرفة الصناعة التقليدية لجهة سوس ماسة - أكادير

قررت غرفة الصناعة التقليدية لجهة سوس ماسة - أكادير فتح باب الترشيح ل : أو ما يماثلها
آخر أجل للإيداع : 16 غشت 2016

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09:16

وزارة التعمير وإعداد التراب الوطني

قررت وزارة التعمير وإعداد التراب الوطني فتح باب الترشيح ل : 3 مناصب رئيس قسم أو ما يماثلها
آخر أجل للإيداع : 19 غشت 2016

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07:59
jeudi 28 juillet 2016

Medical Digital Ray recrute un Ingénieur Développeur .Net / Sql / Crystal Report

La société MedicalDigitalRay spécialisée dans la création de logiciels recrute un ingénieur développeur .Net.

Conditions :
• Diplôme d’ingénieur en informatique, ayant au minimum 1 ans d’expérience dans le développement des applications Windows en C Sharps.

• Une bonne maîtrise des commandes SQL.

• Avoir les connaissances de Crystal Report.

• Motivé et ayant l’esprit de travail en équipe.

• Sérieux, rigoureux et respect des horaires.

 

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23:19

Medical Digital Ray recrute un Ingénieur Développeur .Net.

La société MedicalDigitalRay spécialisée dans la création de logiciels recrute un ingénieur développeur .Net.

Conditions :
• Diplôme d’ingénieur en informatique, ayant au minimum 3 ans d’expérience dans le développement des applications Windows en C Sharps.
• Une bonne maîtrise de Microsoft SQL Server.
• Motivé et ayant l’esprit de travail en équipe.
• Sérieux, rigoureux et respect des horaires.

 

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Kinzishop recrute offre un stage pour Infographiste (H/F)

Pour accompagner le développement de notre société, nous recherchons un(e) Stagiaire Infographiste H/F 

 

Exigences de l’emploi:

Bonne culture du graphisme, du web
•Maitrise des logiciels (Illustrator, Photoshop…)
• Esprit créatif vif, force de proposition et autonome

 

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23:19

GAMEVAULT STUDIOS recrute un 2D Artist / Animator

We are seeking a talented, hands-on, 2D Artist/Animator.

The ideal candidate has experience creating characters, backgrounds, and scene transitions, bringing creative ideas and concepts to life in addition to working well in an environment with peers who are passionate about making great games.

Job duties revolve around designing and producing images using Adobe Creative Suite and 3ds Max.

 

Requirements

•   A solid grasp of form, structure, color, and light for both 2D and 3D art assets

•   Proficiency animating  (2D) in Adobe Photoshop and Adobe Flash

•   Storyboard and Concept Skills

•   Designing advertisements and websites

•    Strong sense of form, shape, structure, and silhouette in regards to illustration and    environmental design

•   Outstanding graphic design skills and strong painting background

•    Correspond with producers and other project leads on various project issues and deadlines

•    Self-motivation, good communication skills, and a great team-player attitude

•    Knowledge of 3ds Max

Exigences de l’emploi:

Graduated from ISAMM , Beaux arts , Art et Metiers, ESSTED or even Self taught talented digital artist.

Only candidates who can show a portofolio of 2D art ( ideally online) will be considered for this opening.

 

We offer comfortable offices with lots of work space , a competitive salary + bonus on performance.

 

 

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23:19

Exdata recrute un Modérateur presse franco-arabe h/f

Nous sommes une société de Service Web et nous recherchons actuellement un modérateur web pour l’un de nos clients presse.

 

Missions :                  

•Analyser les contributions d’internautes

•Supprimer celles qui ne respectent pas la Charte du Client

•Contrôler la qualité des échanges et le déroulement des animations, forums, débats d’internautes

 

Conditions de travail :

 

Connexion ADSL indispensable à domicile

Poste 6 jours sur 7, 8h par jour.

                       

Horaires : 12h-20h heure de Paris

 

 

Exigences de l’emploi:

– Vous avez une bonne compréhension de l’arabe littéral (lecture de l’alphabet)

– Vous êtes passionné par les commentaires sur Internet : forum, blogs, réseaux sociaux

– Vous disposez d’une très bonne connaissance des médias et de la presse française

– Vous avez une bonne culture Internet

– Vous êtes rigoureux et ouvert d’esprit

 

 

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23:19

NETCOM recrute une Assistante de Direction (F)

Netcom recrute :

  • Une assistante de direction .

  • Maitrise les langues francaise et anglaise

  • bone connaissance sur word excel

 

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23:19

Xpertcall recrute un Développeur symfony

Intégré au sein des équipes d’un de nos partenaires, basé à Tunis (Charguia 1), vous intervenez sur :
-La réponse aux demandes d’évolution et de mise à jour des sites clients (intégration, HTML5, PHP5, CSS3…),
– L’étude fonctionnelle et technique de sites et outils dynamiques,
– Le développement des sites et des solutions dynamiques en PHP/MySQL,
– La gestion des interconnexions entre le front et le back-end,
– La création et la gestion de web services,
– Le scripting JavaScript (JQuery, UI, Mobile, JSON),
– La maitrise d’un ou plusieurs frameworks est fortement apprécié (symfony, Zend, cake php, …)

Description du profil
– Différents niveaux d’expériences acceptés : de débutant à expert
– Maitrise du langage de programmation PHP5.
– Maitrise d’un ou plusieurs frameworks MVC (notamment symfony ou Zend)
– Maitrise Mysql/Pgsql/MongoDB

Connaissances Asterisk (voip) recommandées

Une grande rigueur, un esprit d’analyse et un bon relationnel sont indispensables.

Exigences de l’emploi:

Contrat 40h/semaine CDI.

Salaire à discuter selon profil + tickets restaurants + complémentaire santé

 

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23:19

DANISH REFUGEE COUNCIL recrute un Finance Officer

Finance Officer (National Contract)

  
(Tunis, Tunisia)  
 
Danish Refugee Council is advertising for a highly qualified, Finance officer to work at our office in Tunis, Tunisia.   
    
 
Who are we?   
The Danish Refugee Council (DRC) is a private, independent, humanitarian organization working on all aspects of the refugee cause in more than thirty countries throughout the world. The aim of DRC is to protect refugees and internally displaced persons (IDPs) against persecution and to promote durable solutions to the problems of forced migration on the basis of humanitarian principles and human rights. DRC works in accordance with the UN Conventions on Refugees and the Code of Conduct for the ICRC and NGOs in Disaster Relief   
 
 
About the Job:    
 
In coordination with the Finance Manager – Maghreb, the Finance Officer is expected to give a substantial contribution to sound Finance operation of DRC operations in Maghreb, in compliance with DRC and donor(s)’ procedures and policies, as well as local and international legislation. 
The Finance Officer will ensure proper Finance procedures and practices are followed and adhered to by all DRC staff in the program area. 
 
 
Duties and Responsibilities:    
 
•Processing daily payments in a timely basis and submitting for Authorization. This includes prioritization of payments according to their urgency i.e. closing projects. 
•Ensuring that financial procedures and regulations are fulfilled prior to execution of payments including preparation/initiation of bank transfers based upon the reception of full documentation. 
• Responsible of daily reconciliation of cash and weekly cash count. Ensure accuracy, correctness and timely submission of all financial documents (including monthly cashbooks) to regional finance on time. 
•Make necessary correction on vouchers or scans as advised/commented by the Finance Manager and/or Head of Finance & Administration 
•Receiving financial documents including settlements of advances and installments from DRC and, Suppliers and other stakeholders. 
•Monitor advances to ensure that all are settled within the approved time limit. 
•Ensure that all financial reports are in accordance with DRC and donor guidelines and submitted on time. 
•Assist developing budgets when required 
•Review of payroll calculations 
•Training and liaising with local partners as required 
•Follow up with field offices for any transfers submitted. 
•Any other duties assigned by Finance Manager and/or Head of Finance & Administration 
 
 
 
 
We offer:   
    
DRC will offer the successful applicant a 6 month contract. You must be available to start work from 15 August 2016 and be willing and able to work in Tunis (with some possible travel).    
    
Salary and conditions will be in accordance with Danish Refugee Council’s Terms of Employment for National Staff under Grade C, Level 1  
 
Gross salary: 2,041 TND .
   
Applications close on 4th of August.  
 
 
Application process:   
    
Interested? Then apply for this position by clicking on the following link:
 
 
   
All applicants must submit a cover letter and an updated CV (no longer than four pages). Both must be in the same language as this vacancy note.    
    
If you have questions or are facing problems with the online application process, please contact job@drc.dk    
 
   
Need further information?    
    
For more details on this position please contact Faten Mokaddem at hradmin.manager@drc-tunisia.org
 
Please note that applications sent directly to Faten will not be considered.    
    
For further information about the Danish Refugee Council, please consult our website www.drc.ngo     
 
 

 

The Danish Refugee Council (DRC) is a humanitarian, non-governmental, non-profit organisation founded in 1956 that works in more than 35 countries throughout the world. We are the largest humanitarian NGO in Denmark and consistently ranked as one of the world’s best NGOs according to Global_Geneva.

We fulfil our mandate by providing direct assistance to conflict-affected populations – refugees, internally displaced people and host communities in the conflict areas of the world. We also advocate on behalf of conflict-affected populations globally on the basis of humanitarian principles and the Human Rights Declaration. Our work and long-term strategies are guided by our five core values: Humanitarian approach – Respect – Independence & neutrality – Inclusion – Honesty & transparency.

You can read more about our vision and work on drc.ngo.

 

Exigences de l’emploi:

About you: 
 
To be successful in this role you must have:   
 
Essential experience :
•University degree in Accounting, finance, information technology or related area;| 
•Minimum of 2 years’ relevant working experience. 
•Experience of making payments  
•Extensive experience with Microsoft programs (Excel)  
•Proven ability to work under pressure and meeting deadlines; 
•Personal commitment, flexibility, efficiency; 
•Well-developed organizational and planning skills; 
•Self-motivation and strong team spirit; 
 
Preferred qualifications: 
•An appreciation of the labour laws and regulations (Social security, Income tax etc), employee benefits (allowances, health insurance) 
•Previous  working experiences with NGO would be preferred; 
 

 

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WaRam Medical recrute une Assistante Web Master

Société paramédicale et parapharmaceutique recrute une assistante WEB MASTER, habite au grand Tunis, présentable, résponsable, penctuelle, riguoureuse, intélligente, metrise le technique et language commercial avec grande connaissance multimedia lui permet de gérer le site web et paVeuillez envoyez vos CV sur l’adresse MAIL : sama3nimedical@gmail.com

ou

 télephonez sur les n° 71 848 348 – 54 110 066 

 

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Green Duck recrute un Agent immobilier

Si vous avez entre 20 et 35 ans, que vous êtes ambitieux, dotés d’une fibre commerciale et que vous souhaitiez évoluer dans un groupe d’agences immobilières avec une réelle perspective de développement professionnel et personnel, postulez en tant que :

 Agent Immobilier :

Véritable travail sur terrain, votre mission consiste à :

Prospecter sur le terrain la clientèle de la zone pour constituer, entretenir et développer un    portefeuille.

Conseiller les clients et les assister durant toutes les phases de la négociation.

Participer activement à la vie de l’équipe.

Faire le suivi administratif et du plan marketing  des biens.

Contribuer au développement du chiffre d’affaire de l’agence.

Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de travail de l’entreprise.

 

Exigences de l’emploi:

Vous justifiez d’un baccalauréat et plus ou d’un diplôme en poche et êtes parfaitement bilingue

arabe et français.

Véritable homme / femme de terrain, challenger et ambitieux, vous avez une grande force de

persuasion et savez mettre les moyens de votre côté pour arriver à vos fins.

Contrat SIVP et un moyen de transport personnel sont des atouts.  

 

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Mytek Recrute Commercial B2B

Mytek Recrute Commercial B2B

Mission

– Identifiez les besoins de chaque prospect et client par votre écoute active et votre approche conseil (vente sur mesure)

– Défendez notre positionnement de leader en valorisant les atouts de notre marque et de nos services associés

– Coordonnez des compétences et des appuis internes afin de garantir la satisfaction de vos clients

– Préparez et participez à toutes actions commerciales nécessaires en veillant en permanence à l’optimisation des actions mises en œuvre

– Assurez un reporting précis de votre activité dans le respect de nos procédures

Exigence de l’emploi

– Niveau : Bac + 3 Min

– 5 ans d’expérience dans un poste similaire

– Maîtrise des techniques de commercialisation, Business développement, mode projet

– Capacité d’adaptation permanente aux nouvelles prestations proposées

– Capacité et volonté de travailler en autonomie

– Expérience dans la vente B2B de produits informatique dans un environnement très concurrentiel

– Ténacité, esprit d’équipe et rigueur

 

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الوزارة المكلفة بالمغاربة المقيمين بالخارج وشؤون الهجرة

قررت الوزارة المكلفة بالمغاربة المقيمين بالخارج وشؤون الهجرة فتح باب الترشيح ل : 1 منصب رئيس مصلحة أو ما يماثلها
آخر أجل للإيداع : 2 شتنبر 2016

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الوزارة المكلفة بالمغاربة المقيمين بالخارج وشؤون الهجرة

قررت الوزارة المكلفة بالمغاربة المقيمين بالخارج وشؤون الهجرة فتح باب الترشيح ل : 1 منصب رئيس قسم أو ما يماثلها
آخر أجل للإيداع : 2 شتنبر 2016

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08:01

الوزارة المكلفة بالمغاربة المقيمين بالخارج وشؤون الهجرة

قررت الوزارة المكلفة بالمغاربة المقيمين بالخارج وشؤون الهجرة فتح باب الترشيح ل : 6 مناصب رئيس قسم أو ما يماثلها
آخر أجل للإيداع : 2 شتنبر 2016

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07:46
mercredi 27 juillet 2016

Billionaire gammarth recrute Plusieurs Profils

Le billionaire gammarth recrute :
-Commis de rang
-Maître de salle
-Chef de rang
-Barman
-Caissier
-Hôtesse d’accueil
-Commis de bar
-Serveur/serveuse

 

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Digixis recrute un Développeur IOS Expérimenté

DIGIXIS recherche un/e expert/e iOS/swift pour venir completer son équipe technique. Vous avez une bonne expérience des frameworks Apple et de l’ingénierie logicielle en général. Vous savez développer des interfaces innovantes orientées expérience utilisateur en travaillant le design d’interaction, l’architecture d’information et l’ergonomie des interfaces.

En plus de vos compétences techniques, vous savez travailler de façon constructive en continu avec l’équipe produit pour aider à livrer le meilleur compromis fonctionnalité/qualité/temps.

Nous sommes ouverts sur tous les choix de développement et architectures. Nous préférons les personnes capables de s’adapter et qui s’intéressent à plusieurs sujets techniques pertinents. La bonne connaissance du développement sur iOS est un pre-requis, mais si vous avez d’autres centres d’intérêt et que vous souhaitez évoluer sur différents plans techniques nous vous encourageons pour éviter un cloisonnement et favoriser les échanges entre les équipes.

Nous cherchons des personnes brillantes, responsables, curieuses, qui aiment progresser, qui investissent dans les défis qui apportent une vrai plus value dans une équipe pour aller toujours plus loin et s’enrichir mutuellement.
Nous vous apporterons la garantie de travailler avec une équipe vraiment talentueuse, une experience unique et un projet ambitieux.

Exigences de l’emploi:

Expérience entre 2 ans et +

Expertise confirmé en développement IOS et intégration des interfaces

Être motivé à évoluer dans un groupe d’experts

Bilingue tant à l’écrit qu’à l’oral (français et anglais)

 

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23:21

KINZISHOP recrute une Assistante Commerciale

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons :

Une Assistante Commerciale

Exigences de l’emploi:

– Rigueur et organisation.
– Autonomie et esprit d’initiative.
– Aisance relationnelle et enthousiasme.

 

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23:21

EazyRH recrute un Développeur web confirmé

Vous êtes passionné du Web et des nouvelles technologies ? Vous voulez continuer à progresser dans un environnement excitant, jeune et dynamique ?  

Eazycherche un Développeur web confirmépour soutenir sa croissance en Tunisie. 

 Missions principales 

Vous interviendrez dans le développement et le suivie des produits Eazy. Vous serez sous la responsabilité d’un chef de projet qui vous guidera dans les processus et les normes de développement à suivre.  Vous serez chargé de : 

  • Développer les fonctionnalités spécifiées par le chef de produit. 

  • Corriger les bugs et optimiser les performances des différents produits 

  • Le sens du détail et respect des bonnes pratiques de codage. 

 Compétences 

 Compétences techniques 

  • Bonnes connaissances en développement Web 2.0 : HTML5, CSS3, JavaScript, jQuery, Ajax, XML, JSON, AngularJS 

  • Justifier d’une expérience sur lFramework Symfony 2

  • Conniassances sur le développement mobile : iOS / Android (Téléphone et tablette) 

  • Web Services HTTP/SOAP/REST

  • CoreDATA et SQLitedatabase

  • Versionning SVN, GIT 

 Compétences souhaitées 

  • Connaissance d’autres langages de programmation : Java, C#, Ruby, Python 

 Aptitudes professionnelles 

  • Forte culture clients et des résultats, Qualités d’écoute, 

  • Capacité à travailler en équipe 

  • Ténacité, énergie, persévérance, motivé 

  • Autonomie, sens de la planification et des priorités. 

  • Maîtrise de la langue française est indispensable. 

 

Profil recherché 

  • Ingénieur/Mastère informatique (Bac+4/5) 

  • Expérience de 0-2 années dans des projets Web/Mobile 

  • Connaitre et avoir participé à toutes les étapes de cycle de vie d’un projet 

 

Secteurs d’activité 

  • Informatique, Technologie de l’information, Télécommunications, Services 

 

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23:06